Софт для учёта кандидатовУчёт кандидатов, при котором люди не теряются
Все кандидаты, с которыми вы когда-либо работали, в одном месте с поиском: кто нашёл, что обсуждали, до какого этапа дошли и почему отказали. Бесплатно и без ограничения на количество людей.
- Шорт-лист за 60 секунд
- Разблокировка по email — без карты
- Используют в 40+ странах
Вставьте JD. Получите 3 реальных кандидатов за 60 секунд.
Без регистрации, без карты. Имена скрыты, пока не откроете по email.
Ничего не выпадает
Отклонённые, отложенные и молчащие кандидаты остаются в поиске и всплывают на следующей подходящей вакансии.
История идёт вместе с человеком
Комментарии, смены этапов, заметки с интервью и попытки связаться хранятся в карточке кандидата, а не в чьей-то почте.
Хранение без лимита и бесплатно
Никаких лимитов на профили и доплат за хранение. База входит в бесплатный план.
Сколько стоит терять кандидатов
Большая часть потерь в найме — повторная работа: ищете того, с кем уже говорили, перечитываете резюме, которое уже оценивали, или заново открываете разговор, закончившийся плохо, потому что никто не записал почему.
- Защита от дублей на уровне вакансии — один человек не добавится дважды
- Причины отказа сохраняются и видны при следующей встрече с профилем
- Фиксируется, кто нашёл кандидата, — понятны заслуги и ответственность
- Перенос кандидата на другую вакансию без потери истории
Что хранит карточка кандидата
Запись полезна, только если отвечает на вопросы, которые вы зададите через полгода.
- Имя, локация, текущая компания, должность и подтверждённый опыт
- Контакты, найденные автоматически: ссылка на профиль, почта, Telegram
- Загруженное резюме с ИИ-оценкой соответствия любой вакансии
- Полная история этапов с датами, комментариями и упоминаниями
- Отметка прочтения для каждого коллеги, чтобы не смотреть одно и то же дважды
Учёт и поиск в одном инструменте
Софт, который только фиксирует входящее, оставляет вас зависимым от откликов. ИИ FindHire ищет в LinkedIn людей под открытую вакансию, оценивает их, объясняет оценку и сам добавляет подходящих. Это платно — 40 токенов за поиск в LinkedIn, 200 токенов в день за постоянный мониторинг, — а учёт остаётся бесплатным.
Кому подходит
Соло-рекрутерам и агентствам из 2–10 человек с большой базой, а также инхаус-командам, которые регулярно нанимают на похожие роли. Если лучший кандидат следующего квартала уже где-то в вашей истории, этот инструмент его найдёт.
Часто задаваемые вопросы
Сколько кандидатов можно вести бесплатно?
Без ограничений. База кандидатов, хранение резюме и полная история входят в бесплатный план без лимита профилей.
Можно ли искать прошлых кандидатов по навыкам?
Да. Поиск по тегам навыков, должности, компании и локации, а резюме можно сопоставить с любой вакансией с ИИ-оценкой.
Что происходит с отклонёнными кандидатами?
Они остаются в базе вместе с причиной отказа, и автоматика никогда молча не отменяет решение человека.
Видит ли команда те же записи?
Да. Коллеги приглашаются на вакансию с правами редактора, комментатора, зрителя или сорсера — без оплаты за место.
Можно ли выгрузить данные кандидатов?
Да. Доступна выгрузка в CSV, ничего не заперто за платным тарифом.
Похожие страницы
Готовы попробовать?
Зарегистрируйтесь бесплатно — кредитная карта не требуется.
Начать бесплатно — без картыОсвойте AI-рекрутинг за 5 дней и получите именной сертификат
Платный 5-дневный поток: все задания выполняются в вашем аккаунте FindHire — реальная вакансия, AI-поиск, работа с воронкой и постоянный мониторинг. Задания проверяются автоматически, а сертификат появляется в вашем публичном портфолио рекрутера.
- 5 дней практики с автопроверкой заданий
- Номерной сертификат — можно добавить в LinkedIn
- Старт в любой момент, в своём темпе